Audit Carrière & Réseau

Structuré en trois étapes, cet audit a pour objectif de clarifier votre positionnement, de répondre à l’ensemble de vos questions et de lancer les premières actions concrètes grâce à l’activation de mises en relation avec des contacts de notre réseau.

Déroulement de l'audit :

1. Phase Préparatoire (Avant l'entretien) : Pour maximiser notre temps d'échange, le travail commence avant l'appel. Dès votre réservation, vous nous transmettez votre CV et vos informations clés. Nos conseillers réalisent une analyse complète de votre profil pour identifier en amont les opportunités les plus pertinentes.

2. Entretien d'Expertise (1h) : Guidé par un de nos conseiller, cet échange s'articule autour de trois piliers :

• Diagnostic & Ciblage : Restitution de notre analyse, validation de vos ambitions et orientation précise vers les secteurs porteurs.

• Stratégie & Outils : Recommandations concrètes pour adapter votre CV aux standards suisses et optimisation de votre discours.

• Activation du Réseau : C'est notre valeur ajoutée. Nous ouvrons notre carnet d'adresses pour vous proposer des mises en relation qualifiées (recruteurs, plateformes spécialisées, institutions locales).

3. Bilan (Après l'entretien) : Vous ne repartez pas seulement avec des conseils, mais avec des solutions.

• Une feuille de route claire pour transformer votre ambition en contrat.

• Une liste de contacts ciblés pour enclencher vos premières démarches.

Audit proposé par visioconférence (Teams) ou par téléphone, selon votre préférence.